分管法制工作领导2022年度工作述职报告

时间:2023-02-02 08:50:03 浏览量:

分管法制工作领导2022年度工作述职报告 提纲 一、自身建设情况 (一)始终注重理论学习 (二)始终注重党性锻炼 (三)始终注重严于律己 二、履职尽责情况 (一)强化领导,推进法制和管理监督体系提质增效 (二)率先垂范,较好完成防疫和参加总站第一届警体竞赛任务 (三)求真务实,实现机关党建和管理再上新台阶 三、存在的问题及下步努力方向 正文:
根据组织安排,现将2022年自身建设及工作情况报告如下:
一、自身建设情况 (一)始终注重理论学习 通过参加党委理论学习中心组集中学和自学相结合的方式,系统学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平法治思想和《》第四卷,重点学习了党的二十大精神,深读细研二十大报告,用党的先进理论武装思想。同时,坚持在干中学、学中干,边学边干,做到学以致用,撰写收获感悟...篇,切实增强了“四个意识”,坚定了“四个自信”,做到了“两个维护”。

(二)始终注重党性锻炼 坚持以事业和大局为重,尊重、团结其他党委成员,做到“大事讲原则,小事讲风格”。自觉增进与同志们的团结和交流,经常和机关、基层同志谈心、议事、推心置腹,克服官僚主义,把自己置身于 党组织和群众的严格监督之下。坚决无条件执行...党委集体研究决定的事情,维护班子权威,做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。

(三)始终注重严于律己 铭记“正人先正己、做官先做人”的信条,不折不扣地执行党风廉政建设的有关规定,注意规范自己的言行,履行党员义务,时刻保持清醒的头脑,拒腐防变。工作中,管住自己的头不乱想,管住自己的手不乱伸,保持了一名党员干部的纯洁性和警惕性。

二、履职尽责情况 根据...党委分工,本人认真履行...党委委员和机关党总支部书记的职责,充分发挥参谋助手作用,做到勤政务实,“到位不越位”,既当好“指挥员”又当好“战斗员”。

(一)强化领导,推进法制和管理监督体系提质增效 狠抓法制体系,从抓培训学习入手,举办所长、法制员培训班,邀请公安机关、高等院校、律师界专家学者授课,组织到市中级法院参观见学,组织民警驻地分片脱产集中备考,新增...名民警获得法律职业资格,民警全员通过基本级法律资格考试。为...名民警申办公职律师,探索建立分片法律服务帮扶制度。建立网上执法监督巡查室,组建网上执法巡查队,常态化开展执法监督活动,基层民警执法水平明显提升,没有出现涉法涉诉案件。狠抓管理监督体系,成立纪检监督组,统筹各部门和基层单位同步发挥监督职能。带头推进各类专项工作,狠抓铁规禁令贯彻落实,常态开展廉政警示教育,为民警 职工专题授课,全年问题线索零新增。建立网上督察室,发布督察通报...期、工作提示...次,及时查纠各类问题隐患...个。

(二)率先垂范,较好完成防疫和参加总站第一届警体竞赛任务 在防疫工作中,牵头负责...防疫工作,担任疫情防控办公室主任,时时关注疫情动态,定期召开工作会议,坚持常督导,促进各项防疫政策和规定落实落地。参与...处封控区执勤24小时不间断执勤任务,与广大疫情防控工作者经过15个日夜奋战,成功打赢了疫情防控保卫战,得到了市党委政府的充分肯定。

(三)求真务实,实现机关党建和管理再上新台阶 作为机关党总支部书记,切实履行党建工作“第一责任人”职责,以提高党员干部素质为根本,推进党章学习,夯实工作基础,探索工作方法,努力提升党建水平。注重发挥集体的智慧和力量,把休假疗养、评先评优等涉及民警职工切身利益的事,都作为大事,慎之又慎、群策群力、择善而定,不搞“一言堂”、不跳“独脚舞”,凡事都事先交流思想,形成统一认识后,再会议上进行讨论,依靠集体的力量切实把各项工作开展好。

三、存在的问题及下步努力方向 一年来,虽然取得了一些成绩,但还存在一些不足:一是理论学习效果还不够明显,有时因与工作冲突,放松了学习,对党的创新理论思考不深入,理论水平有待提升。二是调查研究还不够深入,工作的方式方法缺乏灵活性,工作措施针对性有待提升。三是把控情绪能 力还不够强,在时间紧任务重的情况下,有时过于急躁,工作成效有待提升。

在今后的工作中,我将坚持定不移以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,瞄准高水平,确定高目标,坚持高标准,认真落实...党委决策部署,创新优质高效开展好各项工作,不辜负组织和领导的期望。

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